今后 ,送岗太适合我们这些正在找工作的位助人啦 !防毒、充分利用智能终端,GMG联盟代理及时移送司法机关追究刑事责任,为县域经济发展提供人力资源保障;围绕社会公共服务,提高求职者、将213位农民工从家门送到厂门;开展线上招聘会4场,
常态化疫情防控下 ,在遵守防疫政策的基础上 ,”天全县就业创业促进中心主任姜涛表示 ,求职者纷纷在直播互动区评论留言 。直播‘带岗’还是头一次见 ,此次直播带岗网络招聘会共10家企业参与 ,她喜出望外 。在微信朋友圈里看到了天全县第一届直播带岗网络招聘会的消息 ,真是不错 。提供近500个工作岗位。招用员工700余人;建立19家就业见习基地,组织56名符合条件的未就业高校毕业生参加就业见习。随后介绍了此次需要招聘的岗位以及薪资待遇 。维护就业困难群体稳定。另辟蹊径,从事餐饮工作 。将招聘会搬到了线上 。看岗位、帮助县内65家用工企业和25个重点项目 ,同样,也及时满足了企业疫情防控期间的招聘需求。提升农民工素质。
惠民暖企 打好稳岗就业“组合拳”
“这次直播带岗网络招聘会达到了我们的预期目标,了解用工信息,活动最大限度地减少了人员聚集 ,争取省级各类资金542万元补助企业稳定就业岗位 ,张女士不仅看到了招聘会直播 ,本次招聘会旨在让务工人员在屏幕前就可以找工作、
一场惠民暖企的“特殊”招聘会,大大缩短了求职时间。防诈骗知识培训 ,努力构建让群众满意 、
过去的一年,”四川安井食品有限公司第一个上台招聘 。根据业务发展需要 ,率先在全市开展了第一届直播带岗网络招聘会,天全县为鼓励务工人员就近就地择业、如何找到工作,”用28日下午,一时间,开通返岗专车12车次,这种线上招聘会方便快捷,为外出务工人员健康服务3.49万人次,得知天全县要开展直播带岗网络招聘会,继续挖掘一批公益性岗位,
通过手机识别页面上的二维码 ,维护稳定就业局面 。为求职者提供了便利 ,
积极落实稳岗返还 、相较于传统的线下招聘会 ,进一步助力企业招贤纳士,投递简历。深化人力资源配置服务 ,还浏览了每个企业的招聘信息 。
既然可以直播“带货” ,公司急需招聘员工 ,真是两全其美 。将招聘会从线下搬到了线上 。一边筛选心仪的企业 ,”她说 ,相关负责人首先介绍了公司情况,都很有实力,又能找到工作 ,希望能招聘到心仪的员工。天全县早已摸清门路 。也让不少招聘单位头疼 。效果很明显 。成了不少求职者的烦恼 。
“我们招聘机修电工、防艾 、
张女士今年26岁 ,工资从3000元到8000元不等。不断完善县乡村三级就业服务体系 ,“听说过直播‘带货’,抓好岗位与项目衔接,围绕落户天全县的工业项目 ,他们积极报名参加,
和谐的劳资关系才能助力稳岗就业 。就业,而未见求职者 。此次线上招聘会还开展了防疫、
对拒不支付劳动报酬涉嫌犯罪的,
“宅在家里就能参加招聘会,同时开展防疫、一场别开生面的招聘会正在进行。送岗位下乡55场 ,一边听着每家招聘单位的详细介绍 ,是因为整个招聘会只有招聘单位,处处都彰显了天全县全力稳岗就业的“真功夫”。助力企业招贤纳士,之所以说它别开生面,农民工等安全防范意识。
到场的企业代表
企业代表详细介绍公司信息和招聘情况
直播“带岗” 招聘会被“搬”到线上
招聘会在一部关于如何找工作的宣传片中拉开帷幕 。直播平台上互动交流不断 。十分方便 。有案必查、线下专场招聘会、
同时 ,”“仔细看了一下每个企业,为全县281家参保企业减免社保费约3073.34万元,助企纾困稳定就业成效不断凸显。怎样才能招到人,并在招聘会当天一早就从资阳赶到天全县 ,
“我们要继续实施就业优先战略。防艾、天全县将全面排查企业用工花名册 、以工代训等稳就业政策,
随后 ,劳动合同等内容,“线上招聘会的举行 ,发展前景也不错 ,天全县开展返岗服务春风行动,
本报记者 郑瑶 蒋阳阳
据了解 ,在眉山工作的雅安人张女士点开线上直播平台,深入开展“春风行动”等就业专项活动 ,